培训记录表

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摘要:专项质量培训记录表受训部门时间2016-03-01XXX部地点XXXX主讲人XXXX培训内容摘要：华为包装、外观规范学习内容：一．包装（内/外）依据华为DKBA3411-2013.07采购物料包装基本技术要求，对包装分类、多件套定义和包装、常见的包装不良案例进行系统学习，做到人人心中有数，避免以后交货发生包装不良问题。二．标签标识（内/外）再次加深对标签种类、标识种类的学习，对标签的粘贴要求以及特殊物料需要贴上特殊标识（如：电池充放电标识，危险物品等级标识等）的着重培训，避免遗漏与缺陷不良。三．产品外观检验依据华为《DKBA0-400.0021REV.E产品表面外观缺陷及检测方法定义》，《DKBA2991-2014.10华为能源产品结构件表面外观缺陷限定标准》文件，认真学习并梳理出以前模棱两可的问题，比如1/2/3级面如何划分、其接受范围等等。把此标准规范传递给原厂，督促其内部改善问题，保证出货到华为的产品质量。参加人员签到

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培训记录表Q/PCQ-02-01-003培训课题培训内容要点：培训地点培训时间总学时培训人培训记录序号编制人姓名部门签到时间序号审核人姓名部门签到时间培训评估表Q/HQR-10-01-008日期培训题培训目人课时地点培训方式数 □内培受训人名单(共人)培训内容摘要：记录人：考核方式：□课堂提问，理解□课堂笔试□现场操作□顾客认可□笔试合格后，取得相应的资格证书□其他方式，请说明培训成绩：培训人：日期：日期：□外培培训有效性的评价、验证方式：□现场操作示范□随机现场检查□同事评价□提问□笔试□年终评比□其他方式，请说明培训有效性的评价、验证结果：评价人/日期：注：若评价培训有效性不符合期望要求时，应采取再培训或其他措施。

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