汉王的细节文化
摘要:汉王精神大讲堂:从消费者体验构筑汉王细节文化---重树企业精神一、什么是汉王精神?核心:忠诚敬业永争第一专注成就精彩创新引领未来用户是汉王导师22/3/112如何做到用户是汉王的导师?紧贴用户,了解用户状态:上班、休闲….分析用户,发现用户需求:苦熬、上瘾…..如何了解用户?间接方式:电话录音电话拜访演示点巡查3+3直接方式:上门拜访用户座谈会大客户会谈朋友聊天其他方式:专业调查公司22/3/113一个差一点成为汉王用户的消费者体验:消费者投诉事件经过22/3/114消费者的体验表述:买E摘客为了学英文;汉王是湖北的公司,比较可信,2900已经是侃到的最低价,买了吧。以前了解V16有发音,认为比V16贵的V800应该有发音;发现V800没有发音,认为是商业欺诈;产生双倍返还的联想,换发票,并又想购买2套;投诉维权,没有领导出面解决问题,自己意见没有受到重视,心里有气;支来支去,意见没有得到满足,所以诉诸海淀消协;在海淀消协,汉王不承认商业欺诈,并狡辩是指软件中有发音功能,不满;汉王员工态度不好(挂电话),要投诉到她领导处,一定要给她一个教训/(产品部员工认为对方在做电话录音取证,所以不能打她固定电话上);为V800,投入大量时间、精力,并产生通讯费、打车费,要赔偿;V800太贵,把消费者当傻瓜,来一个宰一个,自己被宰了,气不过;还需要一个V16学英语,查词用;以后会留意汉王公司的情况;22/3/115
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