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2019-专业技术人员创新案例试题及答案
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4.8分
摘要:...判断题1:[3分]思维定势,是指人们在思维过程中自觉或不自觉地形成的一种比较稳定的思维趋势。正确错误我的答案:√2:[3分]和田十二法,是我国学者和田在奥斯本检核表的基础上,在他原理的基础上,加以创新而提出的一种方法。正确错误我的答案:√3:[3分]“神舟飞船的技术创新主要是功能上的创新,这体现在对轨道舱的使用上”。这是从我国国情出发,避免资源浪费而采取的方案。正确错误我的答案:√4:[3分]苹果公司每周都有两次会议,这两次会议分别运用两种不同的创新方法,第一次是头脑风暴法,第二次是黑帽子思维方法。正确错误我的答案:√5:[3分]医学上“叩诊法”和听诊器的发明,就是类比思维的结果。正确错误我的答案:√6:[3分]法伯的毛毛虫实验,验证了权威定势。正确错误我的答案:√7:[3分]南方电网开展“三讲”活动。即:局领导“每月一讲”,中层干部“每周一讲”,各部门、班组“双周一讲”,促使每位员工都要走上讲台进行授课。正确错误我的答案:√8:[3分]大力加强专业技术人才的创新能力建设,不断提高他们的创新思维水平、创新实践能力,既是专业技术工作规律和专业技术人才特点决定的,也是当前我国人才队伍建设的方向和重点所决定的。正确错误我的答案:√9:[3分]思维定势形成的原因:主要是思维的参照系太大。正确错误我的答案:X10:[3分]天津地铁公司创立了“三通道”发展模式:设立管理通道、专业通道和技能通道共三个通道。正确我的答案:√单选题...错误...11:[3分]关于7天开店的说法,错误的是()。A:买方便面要下楼去取B:较好的康乐设施C:窗户非常小D:房间面积要比
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2019专业技术人员创新案例答案
专业技术人员创新案例答案20191)单选题,共10题,每题3.0分,共30.0分1单选题(3.0分)关于7天开店的说法,错误的是()A.买方便面要下楼去取B.较好的康乐设施C.窗户非常小D.房间面积要比同行均值小一些答案 B2单选题(3.0分)从比亚迪的发展模式来看,其发展路径属于()A.模仿—整合—创新—技术领先B.模仿—创新—整合C.模仿—发展D.模仿—整合—发展答案A3单选题(3.0分)以下关于长兴教育券的说法,错误的是 ()A.通过教育券,形成学校与学生之间的市场调节关系B.教育券的最终流向是取决于政府的导向C.只有选择民办教育和职业学校的学生才可以获得教育券D.教育经费的主体以政府拨款的形式流向公立学校答案A4单选题
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| 2019-05-16 22:18
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| 2019-03-26 00:47
试卷1-专业技术人员创新案例-河北2019
试卷1专业技术人员创新案例-河北2019判断题1:[3分]天津地铁公司创立了“三通道”发展模式:设立管理通道、专业通道和技能通道共三个通道。 正确我的答案:2:[3分]汽车流水线的发明,也是受到了发散思维的影响。错误我的答案:3:[3分]中国既是科技人才大国,也是人才强国。 正确我的答案:5:[3分]陈锡康教授,在世界上首创系统综合因素预测法,连续28年预报每年全国的粮食产量,平均误差仅为1.9%,为国家相关部门制定有关农业和粮食政策提供了科学依据,创造了重大的经济效益和社会效益
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| 2019-03-26 00:46
侯书生《专业技术人员的创新能力与创新思维》考试题(含答案)
侯书生《专业技术人员的创新能力与创新思维》考试题(含答案)说明:本套题库是针对全国专业技术人员培训教材系列之《专业技术人员创新能力与创新思维》而编辑,内含全部测试题161道,其中单项选择题72个,多项选择题 一、单项选择题,共72题。1.题目内容:创新活动需要人的全部体力和智力都处在高度紧张状态。而人的全部体力和智力从松弛状态转入高度紧张状态,就需要给予适度的()。 缺乏刺激的环境,就培养不出杰出的创新型人才。
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