山东参保女职工生育报销所需材料及注意事项
摘要:八毛八文库(www.8doc8.com)--两亿文档等你下载,什么都有,不信你来搜在山东省缴纳社保后，大家对于生育报销可能不太了解需要哪一些材料。众诚人力为大家介绍一下，大概所需的材料有哪些以及生育报销期间的注意事项。壱、所需材料1、参保人身份证及复印件；2、《一孩生育证》很多地方也叫《生育服务手册》等，各地区称呼略微不同；3、婴儿出生时候，医院开具的《出生医学证明》；4、住院时候的发票原件；5、出院后一般需要15天或者30天后开具的住院病历一份，并且要加盖医院的红章；弐、注意事情1、生育报销很多地区现在分月份领取，一般情况下是按照女职工产假月份来报销。所以女职工休产假期间切忌断缴！断缴后将不能报销；2、提供给单位报销资料的时候，一定要全，否则来回浪费时间；3、出院的病历，一定记得首页盖医院的红章，否则医保办不认可；4、有并发症的员工，一定要提供一份并发症明细，这样才可以报销，否则过期不再单独报销。济南众诚人力提醒需要生育报销的朋友们，报销的时候最好提供给单位报销，自己报销材料不全，特别容易返工。如果没有社保，当然也可以通过人力资源公司来代缴，后续报销也可以委托人力资源机构，这样大大节省了人力和物力。众诚人力资源有限公司主要服务内容包括：代办各项社会统筹保险及住房公积金的交纳、接转手续；人事档案保管、关系转移、劳务派遣、后勤服务外包、外籍人数服务大中院校毕业生接收、集体户口落户等。 热诚欢迎企业事业单位洽谈合作事宜，众诚人力将为客户创造更高的价值和更高质量的人力资源管理服务，为客户核心竞争力的持续提升和企业价值的不断实现而努力。
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