劳动合同书
摘要:劳动合同书甲方地址：法定代表人（主要负责人）：乙方：性别身份证号码现住址：联系电话：为建立劳动关系，明确双方权利义务，依据中华人民共和国《劳动法》、《劳动合同法》，在平等自愿、协商一致的基础上，订立本合同。第一条劳动合同期限本合同期限自起至年月日起至年月日止，其中试用期为自年月日年月日止。试用期包括在劳动合同期内。第二工作内容和工作地点甲方根据工作需要，安排乙方在工作岗位，工作地点为，经双方协商同意，甲方可以调换乙方的工种或岗位。第三条劳动报酬乙方按甲方规定完成工作任务的，甲方每月资。甲方实行的工资形式的为试用期的劳动报酬为日前以货币形式支付（上或当）月工：（1）计时工资，支付的劳动报酬为元/月；（2）计件工资，计件单价为元/月，其中元/件，甲方支付乙方的劳动报酬不得低于当地政府规定的最低工资标准。第四条工作时间和休息休假乙方实行的工时制为。（1）标准工时工作制。（2）综合计算工时工作制。（3）不定时工作制。甲方应按照国家和地方有关规定，合理安排乙方的工作和休息时间。第五条社会保险甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳各项社会保险费用；乙方应当缴纳的社会保 险费，由甲方从乙方工资中代扣代缴。第六条劳动保护、劳动条件和职业危害防护等按照法律法规、规章等规定执行。第七条劳动合同的终止与解除双方解除或终止劳动合同应按法定程序办理，甲方为乙方出具终止、解除劳动合同的通知书或相关证明，符合国家规定的，支付乙方经济补偿。第八条劳动争议处理甲乙双方因履行本合同发生的劳动争议，双方当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。第九条其他未尽事项按国家及地方现行有
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