九牧中心小学教师师德考核细则

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摘要:九牧中心小学教师师德考核细则为全面贯彻《中小学教师职业道德规范》，认真落实县教育局开展师德建设活动的精神，结合我校实际情况，现制定本年度师德考核方案。一、师德考核领导小组组长：翁国兴副组长：刘希富吴友顺组员：曹忠亮、周新田、杨晓军、祖惠华、林积友、吴贵林、吴远清、骆俊红、苏志明、吴晓华、吴一烽、胡兰芝二、师德考核评分细则㈠依法执教（10分）1、积极参加学校组织的政治学习、业务学习活动，做到不迟到不早退。如：缺席，迟到早退。一次扣1分。2、积极参加学校各项政治活动；按学校要求完成各项政治任务如：捐款、捐物不主动；无故不参加政治活动，如升旗仪式、各种会议、外出大型活动等。每次扣2分。㈡爱岗敬业（30分）1、服从组织分配，听从领导安排，工作态度端正，有奉献精神如发现不服从分配，不听从学校安排，劳动纪律涣散；有损学校利益的语言行为；上班时间做与工作无关的事情；工作情绪化，语言冲动对工作造成影响；见有损学校利益的事情采取事不关已的态度。每次扣5分。利用上班时间玩游戏、上网聊天的，每次扣10分。2、教学认真负责，坚持认真钻研教材，严格执行学校的教学常规要求。违反要求的每次5分，随便串办公室，每次扣1分；无故缺课、旷课，每次10分。㈢热爱学生（10分）1、不体罚和变相体罚学生，不得讽刺挖苦学生，如发现一次或举报查实。一次扣10分。2、不得偏爱学生，不得歧视差生，更不得随意赶走和开除学生如;发生一次或举报查实.一次扣10分。㈣严谨治学（10分）1、每位教师必须认真参加教研活动。如：无故不参加。一次扣3分。2、坚持继续教育学习，每位教师都应参加市、区、校组织的各类培训学

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