doc文档 “培育先进典型”活动工作总结

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摘要:►学习资料这里找+每周一次老秘分享会按照公司党支部的统一部署,围绕经营扎实开展“培育先进典型”活动激发广大党员的积极性,促进企业经济管理的快速稳步发展为目标,开展了系列“培育先进典型”活动,取得了实效,达到了预期目的。现将活动总结如下:一、加强理论学习和实践,突出中心,力求实效,扎实开展“培育先进典型”活动。按照公司党支部的部署和要求,把“培育先进典型”活动的开展与提高党员素质相结合,与融入企业经营相结合,与提高支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用相结合。加强中心组理论学习。支部书记培训纳入各级干部教育培训总体规划和年度计划,确保每名党支部书记年度集中教育培训不少于56学时,党员教育培训经常有效,确保党员每年集中培训时间一般不少于32学时。党支部每季度至少开展1次专题学习研讨,党小组没有至少安排1次集中学习,党员自学全年至少12次,学习做到学有笔记,党员每次学习不少于3000字的学习笔记,要求字迹工整。结合“两学一做”学习教育活动,组织开展“三会一课”不断强化党员的政治理论学习,增强党员的党性原则,树立正确的人生观和价值观,增强党员的参与性和主动性。党员集中教育学习经常有效。党支部通过开展专题学习研讨、集中学习、党员大会、支部委员会、党小组会、党支部书记讲党课等形式集中教育管理党员。积极运用QQ群、微信群丰富教育管理形式,确保党员教育的全覆盖。二、积极开展活动,彰显党员先进性。以开展的“七彩党员爱心服务”活动为载体,党支部创新开展“党员先锋岗”等活动。在一线党员、生产经营骨干党员中,通过民主推荐、群众评价等方式,选树一批群众认可度高的先进典型,并通过宣传、

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本文档由 匿名用户2019-06-16 20:22:05上传分享
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